Coaching

Systemisches Coaching ist die Ressourcen- und Lösungsorientierte Begleitung von Personen und Gruppen. 

Bei diesem Ansatz wird das Anliegen als Teil eines Systems betrachtet. In welchem Umfeld und Kontext taucht das Problem auf? Wann nicht? Wer und was ist alles daran beteiligt?

 

Der Klient wird dabei begleitet Verhaltensmuster zu erkennen und mögliche Lösungen für sich zu beschreiben.   

 

In einem kostenlosen Erstgespräch wird der Coaching Prozess sowie das Anliegen des Klienten näher erläutert. Darauf folgende Sitzungen dauern im Durchschnitt 90 Minuten.

 

Folgende Anliegen sind typische Beispiele für das systemische Coaching:

  • berufliche Orientierung
  • Übergang in eine neue Rolle
  • Schwierigkeiten bei Entscheidungen
  • wiederkehrende Konflikte
  • Gewohnheiten/Verhalten verstehen (und verändern)
  • Ziele setzen und Priorisierung
  • Umgang mit Veränderungen